Notícias
Amiga de Michelle Bolsonaro e ex-miss é vice de Douglas Ruas e tem falas polêmicas
A vereadora Fernanda Louback (PL) foi escolhida para ser a vice de Douglas Ruas (PL) na corrida pelo Palácio Guanabara, mostrando seu crescimento rápido na direita do estado.
Conhecida por ser amiga da ex-primeira-dama Michelle Bolsonaro, ex-Miss Rio de Janeiro e mãe dedicada, Louback ganhou destaque público defendendo os direitos de pessoas com deficiência e do espectro autista, enquanto se tornou uma voz forte do bolsonarismo na Câmara de Niterói, onde exerce seu primeiro mandato com discursos conservadores e controversos.
Antes de entrar na política, Louback foi empresária e modelo fotográfica, tendo sido Miss Rio em 2003, representando Nova Friburgo. Sua entrada no cenário político foi motivada por obras na antiga Rua Coronel Moreira César (hoje Rua Ator Paulo Gustavo), em Niterói, que prejudicaram o acesso a sua loja de joias em 2015.
Essas intervenções ocorreram durante a administração do prefeito Rodrigo Neves (PDT). Depois de tentar sem sucesso em 2020 e 2022, Louback foi eleita em 2024 com 3.503 votos, impulsionada pelo desempenho do PL na região.
Logo após ser eleita, uma declaração dela chamou atenção: comparou Niterói ao Nordeste do Brasil, dizendo que a cidade, governada por partidos de esquerda por muitos anos, se assemelha ao comportamento eleitoral dessa região.
Na Câmara de Niterói, Louback protagonizou debates intensos. Em março, durante a votação para conceder o título de cidadã niteroiense à cantora Ludmilla, ela teve um desentendimento com a vereadora Benny Briolly (PSOL), autora da homenagem. Louback comentou sobre a cor do cabelo de Briolly em um tom de crítica, o que gerou repercussão.
Louback também foi responsável pela chamada Lei Anti-Oruam em Niterói, que limita a contratação com verba pública de artistas que promovam crime ou uso de drogas em espetáculos voltados ao público jovem. Com base nessa lei, ela criticou o show de Réveillon da Ludmilla na Praia de Icaraí, alegando que a apresentação poderia violar a norma. Além disso, Louback apoia a internação compulsória de pessoas em situação de rua que tenham dependência química.
Cidades
Enfermeiras relatam abuso sexual em hospitais públicos do Recife
Duas técnicas de enfermagem acusaram agressões sexuais em duas unidades hospitalares estaduais situadas no Recife. De acordo com a defesa das mulheres, os ataques foram cometidos por dois colegas de trabalho, também técnicos de enfermagem, em áreas de descanso dentro dos hospitais.
O advogado Jefferson Neves, do escritório Neves e Rocha, informou à Folha de Pernambuco que o primeiro episódio ocorreu no Hospital da Restauração (HR), no bairro Derby, em junho de 2024. O segundo aconteceu no Hospital Getúlio Vargas (HGV), na região do Cordeiro, em março deste ano. Os nomes dos envolvidos não foram divulgados.
A Secretaria Estadual de Saúde de Pernambuco (SES-PE) comunicou, por meio de nota, que os dois acusados foram afastados preventivamente de suas funções.
Caso no HR
O primeiro incidente ocorreu no setor de endoscopia do HR. A vítima estava dormindo quando foi despertada com o agressor tocando suas partes íntimas e beijando seus seios, conforme relata o advogado Jefferson Neves.
O acusado já havia sido condenado em primeira e segunda instâncias por estupro e esteve suspenso do hospital. Entretanto, por ser servidor público, retomou suas atividades após o período estipulado. A vítima permanece trabalhando no hospital, mas em outro setor, sofrendo ansiedade ao cruzar com o agressor.
Caso no HGV
No segundo caso, ocorrido em março de 2026, no HGV, uma técnica de enfermagem foi acordada enquanto repousava na sala destinada aos funcionários, ao ser tocada de maneira inapropriada por um dos acusados. Ela reagiu aos gritos, testemunhas chegaram e o fato foi registrado na delegacia local.
Consequências e apoio às vítimas
Jefferson Neves enfatizou que as mulheres estão profundamente abaladas, fazendo uso diário de medicação para controlar ansiedade e pânico, e continuam enfrentando desafios para seguir com suas rotinas. Elas recebem atendimento psicológico nas instituições.
Além disso, quatro outras funcionárias de um hospital no Recife procuraram o advogado relatando abuso sexual, porém ainda hesitam em denunciar, temendo perda do emprego. Esses casos são conhecidos internamente, mas ainda não foram formalizados.
Desafios para denunciar
O advogado destacou a dificuldade que as vítimas enfrentam para denunciar essas situações, devido ao medo do julgamento social, pressão interna e receio pela sua integridade física. Muitas preferem manter os fatos em sigilo para evitar exposição e culpabilização injusta.
Ele também comentou que a justiça deve agir rapidamente para não desencorajar as vítimas, que observam casos anteriores sem punição.
Posicionamento da SES-PE
A Secretaria repudia todos os tipos de violência e esclarece que abriu processos administrativos disciplinares que tramitam independentemente da esfera criminal. Destaca ainda que os hospitais possuem espaços de descanso separados por gênero e têm intensificado campanhas contra a violência contra a mulher e reforçado canais de denúncia.
Instituições acompanham caso
A Polícia Civil do estado está investigando os fatos, enquanto o Conselho Regional de Enfermagem de Pernambuco (Coren-PE) manifestou solidariedade às vítimas e repúdio às agressões. O Coren informou que todas as informações vieram da imprensa e que ainda não foi notificado formalmente, mas já ativou seu departamento de ética para acompanhar o caso.
Economia
Descubra o período do recesso de final de ano para servidores públicos
O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) anunciou na sexta-feira, 7 de agosto de 2026, as datas oficiais para o recesso natalino e de Ano-Novo. Os intervalos correspondem aos dias 21 a 25 de dezembro de 2026 e de 28 de dezembro de 2026 a 1º de janeiro de 2027, respectivamente.
Conforme a Portaria SRT/MGI nº 6.342/2026, a determinação alcança servidores públicos, empregados públicos, temporários contratados e estagiários que atuam nos órgãos da Administração Pública Federal.
As unidades terão a responsabilidade de estabelecer escalas de revezamento nos dois períodos de descanso, garantindo a manutenção dos serviços essenciais, sobretudo os que atendem ao público.
Compensação de horas
A regulamentação prevê que as horas não trabalhadas durante o recesso sejam compensadas entre 1º de outubro de 2026 e 31 de maio de 2027.
Para servidores que desempenham atividades presenciais e não participam do Programa de Gestão e Desempenho (PGD), a compensação deverá ocorrer por meio da antecipação ou postergação da jornada diária, respeitando o horário de funcionamento do órgão.
Já aqueles integrados ao PGD, seja presencialmente ou em teletrabalho, em regime integral ou parcial, deverão compensar as horas através da realização das atividades previstas em seus planos de trabalho.
A portaria também estipula limites para a compensação: servidores, empregados públicos e contratados temporários podem compensar até duas horas por dia; para estagiários, o limite é de uma hora diária.
Segundo o documento, servidores que não realizarem a compensação total das horas utilizadas no recesso dentro do prazo sofrerão desconto proporcional em sua remuneração relativa ao período pendente.
Aqueles que optarem por não aderir ao recesso deverão manter normalmente seu horário de trabalho habitual.
Esporte
Jair Ventura provoca técnico do Athletico-PR após classificação na Copa do Brasil
A histórica classificação do Vitória às quartas de final da Copa do Brasil, com a expressiva vitória de 4 a 0 sobre o Athletico-PR, na noite desta quinta-feira no Barradão, levou o técnico Jair Ventura a usar ironia ao comentar o resultado e a passagem para a próxima fase contra o rival do Sul.
Em sua declaração, o treinador teve como alvo direto o comandante do time paranaense, Odair Hellmann. No jogo de ida, quando o Vitória venceu por 2 a 0 em Curitiba, os dois protagonizaram uma discussão acalorada após o apito final na Arena da Baixada.
“Eu acompanhei parte da coletiva do nosso adversário, que estudou bastante o Vitória para o segundo jogo. Mas estudar a gente não é tarefa fácil, porque não somos um time previsível”, disse Ventura ao destacar as diversas táticas que aplica em sua equipe conforme o desenvolvimento da partida.
O técnico ainda lançou uma ironia para alfinetar seu rival: “Estudar a gente é complicado, precisa estudar mais. Dois jogos só não são suficientes para entender tudo o que fazemos. Esse é o Vitória“, enfatizou Ventura.
Ele demonstrou satisfação por colocar o time baiano entre os oito melhores do torneio, exaltando a força da campanha. “Quero parabenizar meus jogadores. Eliminamos o segundo colocado (Flamengo) e agora o terceiro (Athletico-PR) do Campeonato Brasileiro. Somos muito fortes internamente”, afirmou.
No encerramento, Ventura citou uma frase popular do ex-técnico Levir Culpi para explicar a pressão sofrida na beira do campo, já que o time vinha de três derrotas consecutivas.
“Quando as coisas não vão bem, não é porque estamos de brincadeira. Os elogios nas vitórias não me mudam, continuo o mesmo treinador. As vitórias são só alívios, logo já vem outro jogo. Hoje tive sorte, as mudanças ajudaram a fazer o gol”, concluiu.
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